En la futura Asamblea extraordinaria de afiliados de Foetra, convocada para el próximo 23 de noviembre en la sede de H.Yrigoyen 3171 propondrán la designación mencionada en el comunicado 924 adjunto, para cubrir el cargo vacante en la obra social del sindicato Buenos Aires.
martes, 22 de noviembre de 2011
Despedidos de Telefónica y Telecom denuncian connivencia gremio - empresas
domingo, 20 de noviembre de 2011
20 de noviembre – Día de la Soberanía Nacional - Homenaje de Alfredo Zitarrosa a la Vuelta de Obligado (VIDEO)
¿QUÉ SE FESTEJA O CONMEMORA EL 20 DE NOVIEMBRE EN ARGENTINA?
El 20 de noviembre de 1845, en la batalla de Vuelta de Obligado, algo más de un millar de argentinos con profundo amor por su patria enfrentó a la armada más poderosa del mundo, en una gesta histórica que permitió consolidar definitivamente nuestra soberanía nacional.
A pedido del historiador José María Rosa y por medio de la Ley Nº 20.770, se ha instaurado el 20 de noviembre como Día de la Soberanía Nacional, en conmemoración de la batalla de Vuelta de Obligado. Por las condiciones en que se dio esa batalla, por la valentía de los argentinos que participaron en ella y por sus consecuencias, es reconocida como modelo y ejemplo de sacrificio en pos de nuestra soberanía
El feriado se pasó al lunes 28
sábado, 19 de noviembre de 2011
ELECCION de DELEGADOS Edificio ALVEAR 66 – CORDOBA TELECOM 01/Dic/2011
ELECCIONES DE DESEMPATE DE DELEGADOS EN ALVEAR 66 – CORDOBA TELECOM - CASO MANUEL SALGUERO
El ministerio de trabajo intimo al SOETC /Cordoba a realizar las elecciones de desempate entre el compañero Manuel Salguero y el compañero Ricardo Madero. El Sindicato las convoco para este 30/11/11. Sabemos que Telecom y la Comisión Directiva del SOETC pondrán en movimiento todo su accionar y presión para evitar precisamente que el Compañero Salguero quede como Delegado, esto implicaría la reincorporación del compañero en su lugar de trabajo.
¿Por qué llamamos a Votar por Manuel Salguero?
1. Porque NO es la lucha de MANUEL solamente, SI NO la de todos los compañeros Telefónicos.
2. Porque LA LIBERTAD y DEMOCRACIA SINDICAL es un Derecho Humano esencial en la Sociedad Actual.
3. Para que nunca más Telecom en connivencia con los Sindicatos discrimine a los que piensan Diferentes.
4. Para sentar Jurisprudencia y que la Justicia Tenga antecedentes antes futuras actitudes discriminatorias.
5. PARA QUE EL COMPAÑERO MANUEL RECUPERE SU PUESTO DE TRABAJO, QUE INJUSTAMENTE LE FUE QUITADO.
Diariamente los Telefónicos nos lamentamos ante estos hechos de INJUSTICIA producto del actual Modelo Sindical, un modelo en el cual, el que piensa Distinto es reprimido con toda la fuerza, tal como sucedió con el compañero Manuel y con los miembros de nuestra agrupación. Es importante que los Telefónicos empecemos a reflexionar sobre estas cosas, porque Democratización y Distribución Justa de la Riqueza están directamente relacionadas, en la sociedad en la cual queremos vivir.
ES TIEMPO DE EMPEZAR A CAMBIAR NUESTRA HISTORIA ¡!!Este 30 de Noviembre, vota por Manuel!!!
Agrupación UTATEC en CTA
jueves, 17 de noviembre de 2011
Disciplinando al sindicalismo crítico / por Horacio Meguira
Ante la Asociación de Personal Técnico Aeronáutico (APTA), el Gobierno adoptó una postura arbitraria y drástica, que ejemplifica la posición de las autoridades ante las organizaciones de trabajadores que no se subordinan al poder político.
Desde 1958, una ley polémica pero efectiva se aplica en las relaciones laborales. Me refiero a la ley de conciliación obligatoria. Su aplicación es una potestad del Ministerio de Trabajo y su oportunidad puede evitar un conflicto o resolverlo mediante la negociación.
Regula, nada menos, que la intermediación del Estado en los conflictos laborales. A tal punto que se puede aplicar de oficio y hasta preventivamente.En general, contiene obligaciones de hacer de las partes: la obligación del cese de una medida de fuerza o la reinstalación provisoria de los despedidos por parte del empleador.
Casi siempre los conflictos son declarados por los sindicatos. Aun cuando existe debate sobre quienes son los titulares del derecho de huelga (los gremios, de acuerdo al texto del Art. 14 bis de la Constitución), en general quienes intervienen en el procedimiento posterior son los sindicatos con personería gremial, los cuales tienen el “monopolio” de la representación colectiva.
Sin embargo, la gestión del ministro Tomada se caracterizó por un uso discrecional de la medida.
Una etapa de alta conflictividad encontró en esta ley un remedio casi cotidiano. Se llegó a aplicar a sindicatos simplemente inscriptos, a comisiones gremiales internas y a cuerpos de delegados (como en el caso de Subterráneos), y a trabajadores auto convocados (médicos).
Igualmente, al momento de la negociación eran invitados los sindicatos que no participaron en el conflicto, lo que ha generado innumerables conflictos intra-sindicales. También se han cometido abusos tales como dictar dos veces la conciliación excediendo el plazo de 20 días que establece la ley; se dictaron conciliaciones por períodos más breves de cinco días y luego se fueron prorrogando más allá del plazo legal. Se toleró la infracción de algunos empresarios que no cumplieron con la orden de reinstalación temporaria; también se toleró que muchos colectivos, cansados de la dilación y la pérdida de efectividad de las medidas de fuerza, las hagan efectivas aun estando vigente el plazo.
Los órganos de control de la OIT tienen dicho que para que la conciliación sea viable se requieren dos elementos esenciales: la independencia de la autoridad y la confianza de las partes.
Es evidente que una conciliación notificada el día sábado 19 a APTA, con un pedido de suspensión de personería y medida cautelar solicitando se disponga la suspensión del ejercicio de las funciones de la comisión directiva, no reúne estos requisitos.
La medida fue notificada un sábado y el lunes ya estaba iniciado el pedido de suspensión de personería.
Es claro y a todas luces contrario al sentido de “independencia y confianza” al que hace referencia el Comité de Libertad Sindical.Pero hay un hecho que causa pavor. La sala IV de la Cámara Nacional de Apelaciones es la que resultó “sorteada” para el tratamiento del caso y el primer voto está a cargo de la camarista Silvia E. Pinto Varela, la misma que en tiempo récord dio por tierra el fallo de primera instancia que había declarado válida la convocatoria a elecciones complementarias de la CTA.
Este clima de prepotencia , que desgraciadamente también arrastra a parte de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, especialmente al Fiscal General, Eduardo Alvarez, es sin duda una advertencia del poder político , y nos alerta sobre cual va a ser su actitud ante los conflictos que se suscitaran en el desarrollo de la actual crisis.
Es sin dudas un caso testigo destinado al disciplinamiento de los trabajadores y sus organizaciones. Una medida ejemplificadora varias veces anunciada desde el discurso presidencial.
Produce escozor escuchar al ministro Tomada hablar de “aplicar la ley”. Ofende a la verdad.
No lo hizo y no lo sigue haciendo respecto a temas fundamentales como la libertad sindical, haciendo oídos sordos a las observaciones de OIT sobre incompatibilidad del la ley sindical con el convenio 87 (lo cual fue corroborado por dos fallos de la Corte Suprema: ATE y Rossi). Tampoco aplica ese principio al momento de otorgar inscripciones y personerías gremiales, con trato discriminatorio para los que no se subordinan al poder político.
Se está ante un nuevo escenario que esconde la verdad y sanciona a los disidentes. En él se advierte un peligroso criterio para sostener la democracia.
miércoles, 16 de noviembre de 2011
17 de Noviembre de 1972 : El Retorno de Juan D. Perón
Por esto festejamos el día del retorno del General PERÓN a nuestra patria como el "DIA DEL MILITANTE", en honor a todos los militantes peronistas responsables de mantener viva la luz y la doctrina que heredáramos de PERÓN Y EVITA.
Publicado por las 62Organizaciones-filial Rosario-Argentina
martes, 15 de noviembre de 2011
Invitaciones: homenajes al My. Bernardo Alberte el 17 de Noviembre a las 13hs y 18hs
lunes, 14 de noviembre de 2011
UPJ : La Renovación está en Marcha…!!!
Se ha conformado el Frente gremial UPJeT con Todos integrado por las Agrupaciones AGT NUEVOPJET, Lista Verde; AUR disidente, Lista Blanca y AGT 18 e Marzo, Lista Azul;
"Con el pleno convencimiento de que otro tipo de institución Gremial es posible construir", según expresan en su párrafo principal con el objeto de bregar por "un sindicato de Fiel y Genuina identificación jerárquica, con orgullo de procedencia y carácter…"
Se adjunta el texto del comunicado del FGT UPJeT con Todos
CARTA ABIERTA AL CONJUNTO DE LOS JERÁRQUICOS
En el pleno convencimiento de que otro tipo de institución Gremial es posible construir. Damos a conocer, lo que otrora se convirtiera en un gran anhelo de los trabajadores jerárquicos, viéndose cristalizada la primera etapa de un camino común e irrenunciable, consistente en la regeneración, de la desarticulada mancomunión de esfuerzos, de cara a la concreción de los objetivos que enmarcan, la consagración de tal encuentro de voluntades.
Bregaremos permanentemente por la participación de todos los compañeros/as, sin distinción de procedencias, con ideas y propuestas a consensuar, a partir de la complejidad de las relaciones laborales insertas en una cosmovisión político-sindical aleatoria, que obraran como catalizadores de las metas propuestas; conformando un potencial humano invalorable, por la trayectoria de aquellos compañeros que nunca han resignado sus ideas y sus compromisos.
Porque creemos que solo de esta forma, podremos fielmente representar, aquellos intereses profesionales que nunca se debieran perder de vista. Modelando entre todos un destino común, apostando a la mejora continua en la Calidad de Vida de los trabajadores Jerárquicos, logros estos que se verán cristalizados, a partir del uso de practicas éticas básicas, de respeto a nuestros mayores, de máximo compromiso hacia los trabajadores en actividad, con el debido acompañamiento a los mas jóvenes; pues estamos llamados a volver a encausar el accionar social, solidario, y de perseverancia en la defensa de nuestros principios.
Afianzamos la UNIDAD, gracias a la convicción y el pleno entendimiento de saber y sentir, cuales son los nucleamientos que en el devenir de los tiempos nos harán vencedores, y desde esa base unificada, ordenar nuestras prioridades, para el mejor cumplimiento de los fines que toda organización gremial debe alcanzar, aggiornando sus métodos, democratizando sus procedimientos, y transparentado su gestión. Porque los dirigentes pasan y la organización queda.-
-Un Sindicato Plural y de Puertas Abiertas, se erige en nuestro pensamiento, en nuestro espíritu y en nuestra acción, un sindicato de Fiel y Genuina identificación jerárquica, con orgullo de procedencia y carácter -
A.G.T. NUEVOUPJET AUR Disidente A.G.T. 18 DE MARZO
LISTA VERDE LISTA BLANCA LISTA AZUL
FRENTE GREMIAL UPJET CON TODOS
domingo, 13 de noviembre de 2011
“Luchamos porque no quede un telefónico sin representación”: Jorge Castro de UETTEL
jueves, 10 de noviembre de 2011
Noviembre: Mes de la Militancia [Un Libro de JAURETCHTE para vos…]
EL MEDIO PELO EN LA SOCIEDAD ARGENTINA / por Arturo JAURETCHTE
(libro disponible )
El medio pelo en la sociedad Argentina: Quizás uno de los libros de mayor resonancia en la extensa de la extensa y profunda obra de exégesis nacional de Arturo Jauretche haya sido éste, en el que aborda decididamente aspectos sociales de la comunidad argentina, pero siempre a la amplia manera ensayística jauretcheana: dentro del inexcusable marco de referencia histórico, político y económico, es decir, cultural que le permite una mayor y más exacta consideración del tema, transgrediendo de propósito los fríos y rigurosos parámetros de la metodología científica.
Porque él no evalúa sólo racionalmente y con los índices estadísticos sino con la amplia riqueza interpretativa de la vida. Le interesa así estudiar aquí un determinado tipo social: el del que se desvive por alcanzar una figuración superior sus posibilidades: "En principio decir que un individuo o un grupo es de medio pelo implica señalar una posición equívoca en la sociedad: la situación forzada de quien trata de aparentar un status superior al que en realidad posee.
Disponible
http://www.frenteuperonista.com.ar/biblioteca/Jauretche_Arturo_El_medio_pelo.pdf
http://ebookbrowse.com/arturo-jauretche-el-medio-pelo-en-la-sociedad-argentina-pdf-d133308737
miércoles, 9 de noviembre de 2011
Dos caras de una misma moneda: Los telefónicos no olvidamos
Acuerdos paritarios FOEESITRA – TASA
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martes, 8 de noviembre de 2011
Disponibilidad-Emergencias: modificación del Art. 25 del CCT 201.92 (20.set.2011)
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lunes, 7 de noviembre de 2011
A 94 años del triunfo de la Revolución Rusa
http://campus.almagro.ort.edu.ar/cienciassociales/historiaoral/noticia/112039/a-83-a-os-del-triunfo-de-la-revoluci-n-rusa