En cuestión de una semana se hicieron presentes en el edificio Flores Volta (Av. Carabobo 47 Cap. Fed.), distintas personalidades de Relaciones Laborales de la compañía Telefónica, una de estas personas fue el Sr. Daniel Di Fillipo, reconocido desvinculador de trabajadores. Estos sujetos vinieron a contactar según sus propios dichos, a los compañeros PUENTE de UPJET y quien suscribe (BUDA), esto sin mencionar gran parte de lo que en publicaciones anteriores he denunciado, fueron persecuciones hacia mi persona, no solo de los ya mencionados compatriotas, sino también y en reiteradas oportunidades del propio director de Relaciones Laborales el Sr. José Maria Pastor Bedoya, quien en distintos ámbitos se dedicaba a hablar de mi con personalidades de las federaciones y de los sindicatos, y mas allá de uno mismo, que en definitiva cada hombre tiene un paso circunstancial, aquí lo importante es que la grosería de estos muchachos, llego al punto de amenazar y cumplir la amenaza de sacarle el descuento por cuota afiliatoria al SOEESIT BS AS si me seguía respaldando, desde luego que infinidad de testigos pueden dar crédito de mis afirmaciones. Así de obvios y así de improductivas tales acciones, la verdad ¿? en ves de temor genera un poco de gracia tan infantil forma de vincularse entre los seres humanos, siempre me pregunte y me seguiré preguntando cuando se darán cuenta que esta no es la forma de establecer relaciones serias, productivas para las partes y sobre todo duraderas. Y echaron inmotivadamente a un compañero de supervisión para generar intranquilidad en el edificio, que lograron ¿?, bronca y resistencia de los trabajadores, como siempre, quieren amedrentar y lo que logran es que nos armemos y rearmemos a cada instante, y les quiero personalmente dar las gracias a tanta ignorancia, porque la verdad que nos faltaba un poquito mas de dinámica que estamos logrando día a día para que estas actitudes no se desenvuelvan gratuitamente, porque Sres. esto no es gratis, las acciones de atropello a los trabajadores no se constituyen en actos de gratuidad, vamos a resistir cada una de las avanzadas que se nos opongan, y vamos a redoblar la ofensiva metro a metro desde donde nos toque, desde dentro o desde fuera no tenemos ningún limite ni problema con eso, no pueden acallar estas voces, no hay bozal posible, Sres. RENUNCIEN, háganle un bien a nuestra empresa, porque la están dañando minuto a minuto, dañan y ofenden a sus trabajadores, a los usuarios; definitivamente desen cuenta que su accionar lo único que logra es entorpecer el normal desenvolvimiento de nuestra compañía; PUES HOLAAA¿? Algún directivo de real jerarquía me lee, les están pagando el sueldo a personas que desde el desayuno hasta la cena, se dedican sistemáticamente a socavar a los seres humanos que somos justamente el CAPITAL HUMANO de esta organización, único y real sustento de esta empresa, es así que seriamente deberíamos reflexionar, si este es el modelo y la imagen que como compañía pretendemos dar, hacia dentro y hacia afuera. Finalmente, sabemos bien que aquí hay complacencia gremial, y para nosotros pasan a ser lo mismo, es decir, quienes nos persiguen y quienes miran hacia el costado son patos del mismo lago, sepan que nuestras denuncias, se sustentan en anoticiamientos cotidianos, sobre la implementación continua de estas metodologías persecutorias, en muchas oficinas en las distintas zonas; pues "STOP IMPUNIDAD". "NO VAMOS A SOPORTAR NINGÚN DESPIDO, Y MENOS DISCRIMINACIONES, O DESVINCULACIONES DE TINTE POLÍTICO, A RESISTIR EL ATROPELLO COMPAÑEROS, A ESO HEMOS SIDO LLAMADOS" Dr. Buda Antonio Marcelo Mesa de Agrupaciones en: Unión _ telefónica | 
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